2025年07月01日 | 作者:校长办公室 高鹏鹏 |  点击数: |

6月30日,学校在千佛山校区召开2025年高质量发展绩效考核任务部署会。校党委书记冯继康,校长张建,校党委副书记万光侠,副校长张茂聪、蔡阳健、周珊珊、王泽光、李娜,党委常委、统战部部长李梦遥出席会议。学校各中层单位主要负责同志参加会议,会议由张建主持。

冯继康就下一步做好高质量发展绩效考核工作提出三点要求。一是提高认识,深刻领会高质量发展绩效考核的重要意义。要提高考核的责任感、使命感、危机感、紧迫感,充分发挥考核的指挥棒、风向标、助推器作用,以考核来引导和倒逼全校上下进一步强化新发展理念,全面激发干事创业、对标找差、争先进位、比学赶超的精气神。二是明确任务,扎实推进高质量发展绩效考核工作。要强化问题导向,下大气力补齐短板弱项;要吃透考核政策,准确把握新变化新要求;要锚定核心指标,力促“一院一书”任务达成。三是要加强沟通交流和协同联动,做好向上关联和校内协同,推动“省考”“校考”深度融合挂钩。要进一步加强上下、左右、内外联动,形成全校“上下一盘棋”的工作格局。他要求各分管校领导要加强对分管处室和联系学院的工作调度,点对点谈话,定任务、压担子,确保学校在2025年高质量发展绩效考核中继续保持优秀等次。

张建在主持会议时强调,各单位要进一步坚定信心,迅速行动,保质保量地完成考核各项工作。各责任部门要锚定目标,细化工作计划,形成可量化、可追踪的任务清单;压实压紧责任,将任务分解到岗、明确到人,建立 “责任主体—时间节点—阶段性目标”的闭环管理机制;集中资源聚力攻坚,整合优势资源靶向突破,挂图作战,压茬推进,确保核心指标任务如期高质量完成,为“冲一流”筑牢根基、积蓄动能。

会上,张建和23个教学科研单位主要负责同志签订高质量发展核心指标2025年目标任务书;周珊珊作2024年省属本科高校高质量发展绩效考核分析报告,对2024年学校考核得失分情况做了细致解读;人力资源处、人才工作办公室、科技处、社科处、财务处、心理学院主要负责同志就如何做好今年高质量发展核心指标任务作表态发言。

供稿审核人: 昌 兵

编辑:赵丽娟

终审:巩   固